21连胜PK22连败四川、天津冰火两重天WCBA工资帽改革势在必行!
- 发布于:2025-01-13 22:29:03
- 来源:360直播吧

有时候你很难相信,同一个联赛的两支球队,竟能有如此天差地别的境遇:全华班四川高奏凯歌,本赛季取得21连胜,至今未尝败绩,场均净胜26.2分;全华班天津节节败退,本赛季取得22连败,至今未尝一胜,场均净负27.6分。由此甚至衍生出一大看点:四川首败和天津首胜,哪一个能更早发生?
如此荒诞的情景发生在本赛季的WCBA,A、B分组并未阻止四川、天津滑向两个不同的极端。究其原因,则是双方工资投入差距太大。四川全队的税前工资可能高达2000万,而天津、根据此前央视的报道,从教练到队员,每人仅从俱乐部领取每月几百元的津贴,照这么算,她们本赛季的球员工资投入可能不会超过100万,不到四川的20分之一!投入两极分化,战绩怎么可能不两极分化?
缺少工资帽的约束,想花钱便可以肆无忌惮花钱,想省钱便可肆无忌惮省钱,比赛结果就可想而知了。因此,要建章立制才能杜绝如此荒诞的现象。
目前,WCBA各队普遍的投入在1000万-2000万之间,按照北美主流体育联盟球员工资约为联盟收入的一半的先例,我爱女篮认为,不妨把普遍投入的一半当作工资帽的基准线,考虑到部分球队特殊情况,再将工资帽上限调高、下限调低,使其上限为1500万,下限为300万。换言之,每个球队的工资投入都不应少于300万、不应多于1500万。

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